Posts by
Jeder Führungsperson ist heutzutage klar: Die Mitarbeitenden sind das wichtigste Kapital für ein Unternehmen. Dies stimmt erst recht in unserer Dienstleistungs-Wirtschaft, was jedoch nicht heisst, dass z.B. in Produktionsbetrieben der Wert des Individuums weniger ist. Heute sind wir zum Glück weit weg vom Fabrik-Patron, der seine Angestellten wie Eigentum behandelt. Also ja, wie erwähnt, uns allen ist der Wert der «Humanpower» voll bewusst. Wirklich?
Bei der Organisationsentwicklung geht es darum Betroffene zu Beteiligten zu machen; Mitarbeitende sollen den Wandel mitgestalten. Also eigentlich das Gegenteil dessen, was viele aus der Praxis kennen. Ein IT-Projekt beispielsweise wird zuerst getestet und erarbeitet – erst danach erfolgt der «Roll-Out». Das heisst, die neue Software wird erst dann eingeführt und von den Mitarbeitenden angewendet, wenn vorab ein Spezialistenteam dieses auf Herz und Nieren geprüft hat.
In der EU ist seit dem 25. Mai 2018 die neue Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) in Kraft, welche Auswirkungen hat auf den Handel von Waren und Dienstleistungen mit Firmen und Personen aus der EU und dem EWR. Auch das Schweizer Datenschutzgesetz (DSG) wird aktuell revidiert und lehnt sich an die EU-DSGVO an. Da stellen sich nun die Fragen: Was muss ein KMU hierzulande machen und was sind die Auswirkungen auf den Endkunden, also auf uns alle?
